健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取り組みや日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。

　当社は、経済産業省が健康経営の普及促進に向けて創設した「健康経営優良法人認定制度」による「健康経営優良法人2024（中小規模法人部門）」に認定されました。
2020年から5年連続認定。

【健康リテラシー向上】

• 健康経営ライブラリ（eラーニング）の活用

【ワークライフバランス】

• 年次有給休暇取得の推進（15日以上）
• ノー残業デー（毎週水曜日）

【過重労働・メンタルヘルス対策】

• ストレスチェックの実施
• 産業医面談および保健師面談の確実な実施

【生活習慣病・疾病予防】

• 定期健康診断と二次検査（再検査）の100％受診
• 特定保健指導による生活習慣病の予防の推進
• 予防接種の推進（インフルエンザ・新型コロナウイルス）
• 有所見者を対象とした健康相談の実施

【健診等費用補助】

• 人間ドック、がん検診、インフルエンザ予防接種

【喫煙】

• 受動喫煙防止対策（屋内:完全分煙の喫煙室、敷地内:禁煙）

【社員の家族（被保険者）への対策】

• インフルエンザ予防接種費用補助制度

【コミュニケーション活動】

• 厚生旅行、ボーリング大会